回到欧洲这边
如果说夏季转会用疯狂来形容，那么冬季转会只能用平淡如水，虽然各种转会传闻满天飞，但是基本上没有什么实际操作，甚至目前为止连一单上千万的转会都没有，可想而知转会市场的平静。
当然转会期才过去一半的时间，留给豪门时间还是很充足的，谁也不知道哪家豪门会不会扔出一个炸弹。
就说德甲霸主拜仁慕尼黑，目前拜仁中有两名球员在这个冬天一直出现的各大报纸上，第一位便是球队当家球星弗兰克里贝里，在夏季的时候，整个欧洲都知道，里贝里想要离开德国，不过由于德甲霸主态度强硬，里贝里不敢闹得太僵，想要他的豪门又不愿意出高价才会弄如此情况。
到了冬季，同样如此，各种传闻不断，皇马依旧对里贝里感兴趣，但是就是不出钱，切尔西则传出要出价四千万英镑将法国人带到斯坦福桥，不过那也只是传闻，甚至曼联表达了对里贝里的兴趣。
虽然新闻不断，当实际根本没有球队出价，看清这些豪门对自己的态度后，里贝里转会心思也不在如之前那般坚定，由于合同还有一年到期，各大豪门怎么可能愿意为里贝里掏高价。
另一位自然是李风，自转会期开始，李风的转会传闻就没有断过，不同于里贝里，李风到是真的有豪门愿意出价，只是全部都被拜仁拒绝了，并且拜仁慕尼黑为了留住李风，早已经为李风奉上新合同。
故而两人的转会传闻是雷声大雨点小。倒是阵中其他的一些球员正准备真的离开，好比布拉夫海德，这位荷兰边缘国脚上半赛季出场寥寥无几，更是什么两眼表现，为了有机会参加即将来到的世界杯。布拉夫海德正准备离开拜仁慕尼黑加盟一支踢得上比赛的球队。
与布拉德海德同样想法还有他的荷兰老乡，目前球队的队长范博梅尔，李风的强势崛起已经无法阻挡，他跟施魏因施泰格组成的中场更是得到整个欧洲的赞誉，只要两人身体不出现问题，范博梅尔根本无法撼动。
故而为了世界杯。范博梅尔也心生去意，只不过目前范博梅尔合同还有半年即将到期，这个时候没有俱乐部愿意花这冤枉钱，想要他的球队希望能先租借后签约，或者直接签约。到2010夏季免费转会。
所以范博梅尔的情况比起布拉夫海德更加复杂，拜仁不想将范博梅尔租借出去，并且他在球队还有一定的作用，如果李风和施魏因施泰格有什么伤停情况，他完全可以顶上，故而为了留住范博梅尔，拜仁还是花了不少心思。
不过目前跟球队闹最凶当属曾经的当家射手，意大利中锋托尼。托尼跟范加尔的矛盾已经到了不可调和的地步，托尼甚至在圣诞晚宴说出，不要给他荷兰食物这样的言论。
最终的结果。自然是托尼被赶回了意大利，目前球队战绩恢复，气势如虹，但是托尼的状态有目共睹，再加上32岁的高龄，毫无意外拜仁慕尼黑选择了范加尔。并且为了球队的团结，意大利中锋租借罗马。
这个冬天在亚洲。在中国除了依旧瞩目的除了李风之外，还出现了一名中国球员走进了国人的视线。蒿峻闵，司职中场，可以踢边前卫和中前卫的位置，与李风这种野路子不同，蒿骏闵可谓根正苗红，国产天才，传闻沙尔克04看上了他，准备将他带来德甲。
对于蒿骏闵，李风只能算是一面之缘，高红波第一期国家队的时候两人见过，不过并没有什么交际，不过根据他的记忆，这名球员并没有在沙尔克站稳脚跟，在沙尔克打了一年多酱油后就返回了国内，之后他就再也不知道。
在回到球队之后，李风第一时间被叫到赫内斯的办公室，与他一起还有经纪人劳伦，如此阵势不用想也知道，其实关于李风的新合同早已经商谈完毕，年薪为税后四百万，税前年薪高达七百万，李风这个年薪已经达到拜仁顶尖薪水，与拉姆、施魏因施泰格、罗本比肩，目前拜仁薪水最高的托尼，税后年薪为五百万。
除此之外，其他的奖金都有所增加，出场费达到一万五，进球奖金一万三，助攻奖金一万，如果入选最佳阵容则另外五十万奖励，夺冠以及另外一些奖金另算。
新合同年限还是四年，劳伦跟李风所讨论的解约金最终并没有加入合同中，如果加入解约金，在转会一事上拜仁便丧失了一定的主动权，而且解约金的数额大小也是一个问题，双方在这个问题一度僵持不下。
最终双方各退一步，合同不加解约金，但是签订一个隐形约定，如果哪天李风在俱乐部不开心或者没有追求了，俱乐部在得到适当报价后给予放行。
1月11日，拜仁慕尼黑正式在官网宣布，俱乐部与队内中国籍球员李风正式签订一份新合同，标题下还有一张李风签约新合同的照片。
随后德国图片报爆料，李风新合同依旧四年，年薪从原来的两百五十万变成了七百万，这个年薪已经是拜仁甚至德甲的顶端，这份年薪也让李风正是踏入顶级球星行列。
随后拜仁慕尼黑管理层虽然在接受采访大赞李风，虽然没有直接承认李风年薪问题，但是其不否认就是最好的回答。
一时间亚洲震动，中国球迷欢呼雀跃，李风这一份年薪可谓刷新了亚洲球员新记录，此前的记录属于韩国球星朴智星，09的夏天，他与曼联续约，周新涨到7万英镑，年薪365万英镑，兑换成欧元是四百万左右。
故而在李风这份年薪出来之后，亚洲各国报道都带着一股酸溜溜的感觉，尤其是韩国，之前朴智星的年薪传出来的时候，韩国人可是骄傲不已，但是现在才仅仅过了几个月，这个记录就被李风拔高到七百万。未完待续
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