只是,比许嘉诺离世前还要糟糕一点的是,公司的运营真的是越来越有问题了。已经不是钱能解决的问题,是人……
范呈呈回到公司便让秘书安排人来开会,而让她料想不到的是,本来该有十人参加的会议,就只来了一半。
另一半……
坐在正中间的位置,范呈呈沉着脸,因为睡眠不足,过重的黑眼圈显得她更加的憔悴,“丁秘书,没有通知他们来开会吗?”
“已经通知了,但是……”
“都不来是吗?”范呈呈是知道公司里一直有人不服她管的,之前她妈妈在世时还好,他们也只是出题刁难。
现在呢?直接抗议了吗?
他们是不是忘了,他们也仅仅是在嘉禾打工的而已!
真以为嘉禾没有了他们就没有办法运转了吗?
“再去通知一遍,十分钟未到者,公司视为主动离职。念在他们为公司服务这么多年,又是主动离职,公司还会补偿三个月的工资。”
范呈呈沉着脸将这些话说完。
她虽然看起来年轻稚嫩,但是,如果就这样而欺负她,那么这样的管理层就全部撤掉吧,反正,已经很糟糕了。
反正已经发生了这么多事,那么再糟糕一点,再发生什么,她也一样扛得住。
“是。”丁秘书立马去电话通知。
而来的人则坐在那里,也不多话,看向范呈呈。
范呈呈冷着个脸,“我虽然年龄小,也初入商场,很多不懂,但是……”她顿了一下声音,“你们若是觉得跟着我在公司没有前途,尽管提上辞呈。”
之前她弱势的任由他们刁难,她还想办法去解决,是因为她自己也觉得她需要煅炼,再加上,她当时不想妈妈因为她而变得压力更大。
可是现在,她已经没有了任何的后顾之忧。
“你们都是公司的老员工了,嘉禾发展到今时今日也有你们的功劳,若是你们提出辞呈,公司也会补偿多发半年的工资。”身为老板,她这样已经算是仁之义尽了吧!
“总裁,我们愿与公司共进退。”有人发了话,气氛一下子就好了起来,范呈呈脸色也缓和了一些,“谢谢。”
丁秘书再次打电话通知完毕,然而在十分钟到公司的只有三人,而且脸色还很不好,倚老卖老的样子。
另外两个则是直接没有到场。
范呈呈抬手看了一下腕表,直接的就对着丁秘书说道,“通知人事部,直接解聘两位未到的。”
“范呈呈,你在开玩笑吗?”一个已经临近退休的叔叔型男人气得站了起来,“你知不知道你林叔叔对嘉禾的贡献有多大?嘉禾走到今天他做出了多大的努力?”
范呈呈崩着个脸,“在公司只有上司与下属,没有什么叔叔。”她看着这个发话的男人,“张经理,若是有意见,不想干了,也可以提辞呈。”
他们还真的以为她怕了他们是吗?
没有了他们嘉禾就不能转了是吗?
话说,有他们,也没见嘉禾现在能转得多动,公司的运营模式有些问题,这个问题不仅陆卓凡跟她说过,言霆轩也提醒过她。
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