同龙遥来到一号设计室时,五个设计组都集合在这里,五款作品陈列在此,组组员都有些紧张的在等待着,因为每个组做的都不错,这使得每个人的压力都倍增。
“大家鼓掌欢迎陈董!”龙遥一进门就笑道。
“啪啪啪!”众人都微笑着鼓掌。
“陈董,这就是我们五组的成果,这些作品都还没有标明是那一组的。”陈梓涵说。
陈江离点了点头,“那就你来向我说明一下,每一组的风格和设计理念。”
“我?这样怕是不公平吧!还是叫龙遥姐吧……”陈梓涵有些犹豫。
“不用,她是业务的,还是你来吧!”陈江离笑道。
龙遥白了陈江离一眼说:“梓涵,就你来说明吧,放心,陈董心里有数!”
陈梓涵点了点头,来到了第一件作品前,“这一件作品,设计理念是参照了国外品牌‘多娜’,但是设计的风格是用的本土的‘确良’,是一件中西结合的作品。”
“不错,确实有种朴实却有华的感觉,张扬却又不显得放荡。”陈江离点头道。
听着这话,陈梓涵神情轻松了一点,向同组成员悄悄送过去一个喜悦的眼神。
陈梓涵继续说:“第二件作品,这是在‘gui’品牌的风格和设计理念上,通过对日笨品牌y的消化和吸收,进行的自我设计。所以这种款式,风格沿袭了gui品牌,而细节方面也被注重。”
陈江离笑了笑,“这个款式算是自主创新,完全可以往这个方向努力,让这种风格成为我们的风格。”
一撮人又响起了窃喜声,轻声庆祝着。
“第三件作品,这是法式浪漫风格,参照了其品牌‘is’,强调的是自由风,而且在设计上推崇的dag理念,也就是坚持自我,独树一帜。彰显要与众不同!”
陈江离仔细的上前的看了看,确实这种款式是与众不同,完全是服饰中的异类。不过正是这种风格,才能体现自由的个性。
{}/ 众人一阵欢呼,纷纷击掌庆贺。
“这样的结果最好!也不枉他们为了好的设计而自愿夜夜加班,这群人好多都把被子带到设计室了,累了就躺下睡个觉,醒来又继续讨论设计。”龙遥笑着说。
陈江离笑了笑,这种情况自己已经是见怪不怪,纵观优秀企业的研发部门,几乎都是采用竞争化、高自由化并存的管理模式。
前世陈江离曾经了解过苹果公司的管理模式,对他们的内部竞争化和自由化震惊不已,当时只以为这个公司乱搞。但是当看到苹果公司崛起之后,陈江离才真正明白这种模式是多么的科学。
自由的环境下存在竞争,那就意味着每个人都将极力发挥自己的聪明才智,甚至是使用诡计,就如互相派遣间谍一般,这就是自由竞争化的结果。
这样的环境之下,你不必强求员工加班,他们自愿会加班,因为他们在竞争的过程中,同时也开始享受竞争。发明这种模式的人不愧是个心理学和组织行为学天才,可以说后世有实力的企业,大多会选择这种模式。就如同华为一般,也是采用这种模式。
“大家都做的很好!有语言表达不了我对大家的感激,那就这样,每个组发五千块奖金。然后给你们放一个星期的假!”陈江离笑着说。
“陈董万岁!”陈梓涵率先发出了欢呼。
众人纷纷附和着,皆大欢喜!
……
“龙遥,那你就不能放假了,你得跑一趟,把这五种款式送回煤城。”陈江离说。
龙遥挥手说:“回煤城?那还不和放假一样,我早就想回家了。”
陈江离点头说:“那好,你过去先让纺织厂购买两条新的生产线,只要打电话给邓玉波邓总就行。然后月底开始生产,我们下个月中旬开始投入市场!”
第一期正式设计的款式终于成功完成,陈江离有些激动,这不仅仅意味着品牌走上正轨,更意味着自己离梦想又进了一步。